Crisis económica
El gobierno nacional oficializó el falso bono de $5 mil: las cuatro claves del decreto
Muy lejos del anuncio original, el plus salarial se refiere a "los recientes acontecimientos económico-financieros" a fin de que "se mantengan los estándares adquisitivos de las remuneraciones".
Jueves, 26 de septiembre de 2019
El Gobierno oficializó este jueves el pago del falso bono de $5 mil, que es en realidad una "asignación no remunerativa" para los trabajadores del sector privado con la publicación en el Boletín Oficial a través del Decreto 665/2019. Este plus se pagará en octubre o "en los plazos, cuotas y condiciones" que las partes establezcan y será a cuenta de las paritarias.
En los considerandos se destaca que el pago se vincula con "los recientes acontecimientos económico-financieros desencadenados y la incertidumbre generada en el marco del proceso eleccionario en curso" para que, “con la celeridad del caso, se mantengan los estándares adquisitivos de las remuneraciones que han sido considerados por las partes colectivas al momento de celebrar los citados acuerdos".
Las claves de la medida:
- Se podrá pagar "en los plazos, cuotas y condiciones que establezcan las partes signatarias de los Convenios Colectivos de Trabajo en ejercicio de su autonomía colectiva".
- Además, "cuando la prestación de servicios fuere inferior a la jornada legal o convencional, los trabajadores percibirán la asignación en forma proporcional".
- El pago de $5 mil "se compensará en las próximas revisiones salariales”.
También agrega que “los empleadores que hubiesen otorgado, unilateralmente o por acuerdo de manera extraordinaria, otros incrementos sobre los ingresos de los trabajadores a partir del 12 de agosto de 2019, podrán compensarlos hasta su concurrencia con la suma total".
- Por otro lado, recuerda que "quedan excluidos" del bono "los trabajadores del sector público nacional, provincial, municipal y de la Ciudad Autónoma de Buenos Aires, cualquiera sea su modalidad de vinculación y/o el régimen laboral aplicable".
También se excluye a los trabajadores del sector agrario y al personal de casas particulares.Jueves, 26 de septiembre de 2019